Sie arbeiten bei UROMED in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre, in der offene Kommunikation und persönliche Wertschätzung im täglichen Miteinander gelebt werden.
UROMED fördert Ihre individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie das kollegiale Miteinander werden durch die UROMED-Firmenkultur und unser attraktives Gehaltspaket gefördert durch
- 30 Tage Urlaub
- Freiwillige Jahressonderzahlung als Weihnachts-/Urlaubsgeld
- Kindergartenzuschuss
- Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) und Mobiltelefon sowie Tablet für Außendienstmitarbeiter
- Intensive, mehrwöchige Einarbeitung und Schulung
- Förderung einer individuellen leistungsgerechten Gehaltsentwicklung
- Und diverse weitere Sozialleistungen
- Im Rahmen regelmäßig stattfindender Gespräche und Außendiensttagungen sind offene und direkte Kommunikation jederzeit sichergestellt und gewünscht